鲁家果园企业文化

一、核心使命

以寺河山 1100 米黄金海拔的生态禀赋为根，以科技赋能绿色农业为翼，为每一位消费者奉上自然纯粹的苹果，为果农创收、为产业赋能、为乡村振兴聚力，让 "共和国绿色使者" 的匠心精神代代相传。

二、企业愿景

成为绿色苹果产业领导者，打造从高山果园到家庭餐桌的全链条信任体系，让寺河山 "亚洲高山果园" 的美誉走向世界。

三、核心价值观

1. 以客户为中心 —— 口感为尺，需求为向

坚守 "眼睛盯着枝头，心里装着客户" 的理念，响应市场对早熟、晚熟品种的需求，以全年 1000 万公斤储藏能力保障新鲜供给，用严苛的质量标准守护每一颗苹果的安全与风味，让客户吃得放心、吃得安心。

2. 以奋斗者为本 —— 耕耘为基，共享为果

传承 "自强不息，创业不止" 的精神基因，尊重园艺师的匠心攻关、果农的辛勤劳作、员工的岗位坚守，建立与贡献挂钩的价值分配机制，让奋斗者获得合理回报，实现个人成长与企业发展的同频共振。

3. 长期艰苦奋斗 —— 深耕生态，久久为功

立足寺河山的生态优势，持续投入良种繁育、绿色种植技术研发，以 "板凳要坐十年冷" 的韧劲打磨产业链，从种植、采收、贮藏到销售全环节精益求精，对抗浮躁风气，坚守农业初心。

4. 坚持自我批判 —— 迭代升级，不止步

建立 "果园蓝军" 机制，主动对标行业标杆，定期复盘种植技术、供应链效率、服务体验的不足；借鉴华为 "熵减" 理念，打破路径依赖，持续优化品种结构、标准体系与市场响应速度，在反思中持续成长。

5. 至诚守信 —— 匠心为证，口碑为碑

秉持 "诚信经营" 的底色，坦诚公开种植过程、产品溯源信息，不辜负消费者对有机食品的信任；坚守与果农、合作伙伴的共赢承诺，以透明合作构建稳定的 "公司 + 果农 + 基地" 生态体系。

6. 开放进取 —— 兼容并蓄，科技赋能

以开放姿态整合上下游资源，依托政府支持与合资合作优势，吸收先进种植技术与管理经验；坚持 "以科技为依托" 的发展路径，强化苗木繁育、采后加工等体系建设，推动苹果产业向规模化、标准化、外向型升级。

四、企业精神

1. 协作共生 —— 胜则举杯相庆，败则拼死相救

发扬群体作战的 "狼性" 协作力，种植、仓储、销售、服务各环节无缝衔接，凝聚果农、员工、合作伙伴的合力，攻克产业发展中的各类难题，共护产业生态、共享发展成果。

2. 创新不止 —— 守正为根，突破为魂

在传承老园艺师攻关精神的基础上，持续探索绿色种植、保鲜贮藏、市场拓展的新路径，不满足于现有成果，以 "烧不死的鸟是凤凰" 的韧性，推动产业迭代与品牌升级。

五、行为准则

1.生态为先：严守无污染种植底线，守护寺河山自然禀赋，拒绝短期利益牺牲长期生态价值；

2.务实求真：尊重农业生长规律，不搞虚假宣传，以数据和事实为决策依据；

3.快速响应：对市场需求、客户反馈、产业痛点快速行动，不推诿、不拖延；

4.终身学习：鼓励全员学习种植技术、市场知识、管理方法，打造学习型组织，适配产业发展需求。